求人募集・採用

1. 12.22018

   新入社員を辞めさせない初日の心得

   前回も、述べましたが Googleの社内調査によりますと、入社日の初日に受け入れ態勢を整えておくことは、その後の3カ月間の作業効率が3割高まるそうです。

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2. 11.222018

   Google for jobs は採用の黒船となるか？

   昨年、2017年5月に米国でサービスが開始された「Google for jobs」下記のサービス開始時の発表を読んでもらうことで、概要は掴めると思います。Google は、技術を使って「重要な情報」と「人々」を結び付けるための長い歴史を持っています。

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3. 11.212018

   外国人労働者に期待しすぎない

   外国人労働者の受け入れについて、多数のメディアで連日報道されています。

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4. 

   11.112018

   初日が肝心。社員の退職を防ぐ企業の心得

   Googleの社内調査によると、採用した社員の受け入れ態勢を入社初日にしっかり整えて準備しておくと、入社から3か月以内の作業効率が3割高くなると言われています。このことを踏まえて、入社初日の大切さについて述べてみます。

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5. 11.42018

   人手不足を科学する

   当社 CIENS では月曜日から金曜日まで毎日、久留米市を中心とした福岡県南部と、佐賀市から鳥栖市にかけての佐賀県東部における、業種別時間給や、その数値から予測できる派遣会社の契約単価に関する統計資料を発表しています。

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